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충남청소년노동인권네크워크 올해 교육 시작
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도내 특성화고 학생들 찾아가 노동인권교육 진행
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2015년 05월 27일(수) 14:38 [(주)온양신문사] 
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충남청소년노동인권네트워크(공동대표 김민호ㆍ김종선, 이하 ‘청노네’)가 배출한 청소년노동인권강사단이 5월부터 8월까지 도내 특성화고 3학년 학생들이 있는 교실로 찾아가 충남도교육청이 주최하는 청소년노동인권교육을 진행한다.
충남지역 13개 노동ㆍ교육ㆍ학부모ㆍ시민사회단체로 구성된 청노네는 지난 5월 22일 충남비정규직지원센터 분사무소에서 ‘2015년 충남청소년노동인권네트워크 강사단 모임’을 열고 이 같이 밝혔다.
이를 위해 청노네는 지난해에 처음 청소년들에게 노동과 노동인권의 올바른 가치관을 심어주고 노동자의 권리를 알려 줄 강사단을 양성하기 위한 교육과정을 개설해 10명의 강사를 배출한데 이어, 올해에는 충남도교육청의 후원으로 아산시비정규직지원센터와 공동으로 지난 3월 10일부터 2개월여에 걸쳐 매주 화·목요일 교육과정을 개설해 10명의 신규강사를 배출했다.
이날 강사단 모임에 참석한 청노네 공동대표 김민호 노무사는 “기존에 온라인이나 수백 명의 학생들을 강당에 앉혀놓고 노동자가 지켜야 할 안전수칙이나 주요 법률지식을 소개하는 형식적인 노동관계법교육으로는 사각지대에서 놓인 청소년 노동인권의 현실을 개선할 수 없다.”면서 “이제는 노동인권교육을 통해서 청소년들에게 노동과 노동인권의 올바른 가치관을 심어줌으로써 청소년 스스로 노동법에 보장되어 있는 자신의 권리를 적극적으로 주장하고 문제를 해결해 나갈 수 있는 능력과 자신감을 길러주어야 한다.”고 강조했다.
청노네는 올해 강사단 양성교육 프로그램을 기초과정(노동인권교육 6강, 노동관계법 2강)과 심화과정으로 나누어 진행했다.
기초과정을 이수한 신청자들을 대상으로 진행한 심화과정은 현직 특성화고 교사를 초빙하여 특성화고에 대한 이해를 높이고 신청자들이 직접 강의안과 프리젠테이션을 작성하여 강의시연을 한 다음 노동인권에 관한 사례별 질문에 대한 견해를 묻는 과정으로 진행됐다.
기초과정과 심화과정을 모두 이수한 신규강사들은 기존강사들의 학교 강의에 보조강사로 참여한 뒤 청노네가 마련한 공동교안으로 강의시연을 한 뒤 모니터링을 거쳐 이르면 6월부터 학교 교육에 투입될 예정이다.
올해 첫 노동인권교육을 나간 강사 엄균용 청노네 집행위원장은 “노동인권교육은 현장실습을 나가는 특성화고 학생들만이 아니라 일반고와 중학교에 다니는 청소년들에게도 필요하다. 특히 수능이후 고3과 중3 청소년들이 대거 아르바이트를 하고 있다. 김지철 교육감께서 지난해 12월 9일 예산교육지원청에서 가진 ‘찾아가는 교육감실’ 자리에서 청소년 아르바이트에 대한 노동인권교육을 강화하겠다고 밝힌 만큼, 도교육청과 협의하여 단계적으로 일반고와 중학교에 다니는 모든 청소년들에게 노동인권교육을 받을 기회가 주어지기를 바란다.”라고 밝혔다.
청노네 공동대표를 맡고 있는 김종선 전교조 충남지부장은 “이번 청소년노동인권교육을 계기로 충남청소년노동인권네트워크와 함께 충청남도와 도교육청, 고용노동청 등 관계기관이 현장실습ㆍ인턴ㆍ아르바이트 등으로 일하는 청소년들의 노동인권 실현을 위한 노력에 함께 나서 줄 것을 기대한다.”고 밝혔다.
지난해 8월 청노네가 천안과 아산, 당진, 예산의 특성화고 3학년 760명을 대상으로 실시한 ‘2014년 충남지역 청소년 노동인권교육 실태조사’에서 응답자의 96.5%가 노동법과 노동인권교육이 필요하다고 응답한 것으로 확인된 가운데, 현재까지 올해 노동인권교육을 신청한 도내 특성화고(특성화 학급이 있는 일반고 포함)는 36개교 199학급 가운데 27개교 144학급이다. 교육신청은 도교육청 미래인재과 취업지원센터에서 접수한다.
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온양신문사 기자  ionyang@hanmail.net
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